Do rejestracji oświadczenia pracodawca przedstawia w Urzędzie:
- dowód dokonania wpłaty,
- oświadczenie o niekaralności,
- ważny dokument tożsamości (dowód osobisty lub dokument podróży)
- kopię wszystkich wypełnionych stron ważnego dokumentu podróży cudzoziemca lub kopię innego ważnego dokumentu tożsamości cudzoziemca, a jeżeli cudzoziemiec nie przebywa na terytorium RP kopię stron dokumentu podróży z danymi osobowymi cudzoziemca.
-wpis do ewidencji działalności gospodarczej (CEDIG, KRS)
- zaświadczenie z ZUS*
* w przypadku wystąpienia zaległości
Zliczanie okresów wykonywania pracy na podstawie oświadczenia
Okres wykonywania pracy przez cudzoziemca nie może przekraczać 6 miesięcy w ciągu kolejnych 12 miesięcy, niezależnie od liczby pracodawców powierzających mu pracę na podstawie oświadczenia. Przy zliczaniu okresów wykonywania pracy na podstawie oświadczenia pod uwagę są brane okresy, na jakie oświadczenie zostało zarejestrowane. Dzięki centralnemu systemowi ewidencji widoczne są oświadczenia, które zostały zarejestrowane w innych urzędach.
Jeżeli pracodawca nie wypełni obowiązków informacyjnych o podjęciu lub niepodjęciu przez cudzoziemca pracy, stosuje się domniemanie co do terminu podjęcia pracy (że praca była wykonywana od dnia wskazanego przy wpisaniu oświadczenia do ewidencji), chyba że z okoliczności wynika, że było inaczej np. cudzoziemiec wjechał na terytorium RP później i jest to poświadczone pieczęcią w paszporcie.
W przypadku, gdy cudzoziemiec wcześniej zakończy pracę, warto poinformować o tym urząd pracy, inaczej jako okres wykonywania pracy przyjęty będzie cały okres ważności oświadczenia. Informację w urzędzie pracy może złożyć zarówno pracodawca, jak i cudzoziemiec.
Opłatę za rejestrację oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi, wniosku o wydanie zezwolenia na pracę sezonową cudzoziemca lub przedłużenia zezwolenia na pracę sezonową należy dokonać na nr konta:
Odbiorca: Powiatowy Urząd Pracy w Koninie, ul. Zakładowa 4, 62-510 Konin
Nr konta: 24 1320 1016 2790 0002 2000 0010
Zleceniodawca: pełna nazwa pracodawcy /imię i nazwisko oraz adres siedziby/miejsca zamieszkania
Tytułem: Imię i nazwisko cudzoziemca, numer paszportu, oraz określenie czy jest to oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy czy zezwolenie na pracę sezonową
Kwota: 30 zł / za każdego cudzoziemca
Sytuacje, w których nie jest wymagane uzyskanie nowego oświadczenia
- zmiana siedziby lub miejsca stałego pobytu, nazwy lub formy prawnej podmiotu powierzającego wykonywanie pracy cudzoziemcowi;
- przejęcie zakładu pracy lub jego części przez innego pracodawcę;
- przejście zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę;
- zawarcie przez podmiot powierzający wykonywanie pracy i cudzoziemca umowy o pracę zamiast umowy cywilnoprawnej;
- cudzoziemiec jest pracownikiem tymczasowym agencji pracy tymczasowej i zostaje skierowany do pracy w innym miejscu (u innego pracodawcy użytkownika) - jeśli nie zmieniły się pozostałe warunki pracy.
-----------------------------------------------------------------------------
Wniosek o wydanie zezwolenia na pracę sezonową cudzoziemca należy wypełnić za pośrednictwem portalu: https://www.praca.gov.pl Metoda ta wymaga wykorzystania kwalifikowanego lub przy użyciu podpisu potwierdzonego profilem zaufanym ePUAP.
W załaczniku znajduje się procedura poprawnego złożenia wniosku o wydanie zezwolenia na pracę sezonową cudzoziemca.